2025~2026년 하이퐁시의 경쟁력 지수(PCI) 개선

계획

2025~2026년 경쟁력 지수(PCI) 개선하이퐁시

약점을 극복하고 강점을 촉진할 뿐만 아니라 기업 투자 환경 개선, 점수 증가 및 PCI 지수 상위 순위 유지에 있어 강력한 돌파구를 가속화 및 창출하기 위해 시 인민위원회는 다음과 같은 목표와 요청으로 하이퐁시의 2025~2026년 지방 경쟁력 지수 개선에 관한 2025년 8월 28일자 계획 번호 220/KH-UBND를 발표했습니다.

나. 목표

1. 총 PCI 점수를 74점 이상으로 높이도록 노력하십시오. 하이퐁시는 PCI 순위를 전국 상위 5위로 유지하고 있습니다.

2. 2024년 감소하는 구성 요소 지수에 대한 점수 및 순위를 극복하고 크게 향상시키는 데 중점을 둡니다. (1) 규정 준수 비용; (2) 개발 자원에 대한 접근; (3) 공정한 경쟁 환경; (4) 정부의 역동성과 건설적인 역할; (5) 기업을 지원하고 노동의 질을 개선하기 위한 정책.

3. 2025년에 구성요소 지수가 다음 포인트와 순위에 도달하도록 노력하십시오.

– 03 지표: 시장 진입; 규정 준수 비용 법률 기관: 8.1~8.5점 이상, 5위~8위 이상으로 좋은 점수를 획득했습니다.

– 07 지표: 개발 자원에 대한 접근성; 투명성과 책임성 공정한 경쟁 환경 사업 지원 및 노동의 질 향상을 위한 정책 지속 가능한 성장과 혁신의 원동력; 민간 경제의 규모, 효율성 및 기여도 정부의 역동성과 건설적 역할: 6.7~7.6점 이상, 5~15위 이상에서 좋은 점수를 획득했습니다.

II. 요구

1. 모든 수준의 정부는 계속해서 역동성, 개척성, 투명성을 장려하고 있습니다. 혁신하고, 창의적이고, 과감하게 생각하고, 과감하게 행동하고, 과감하게 책임을 지려는 열망을 가진 헌신적이고 책임감 있는 공무원입니다. "결단력 있게 행동 - 기업에 봉사하는 데 전념"

2. 공무원 팀은 태도, 책임, 주도성 강화, 공무 수행 스타일을 대폭 변화시키고 "명확한 사람, 명확한 임무, 명확한 시간, 명확한 책임, 명확한 제품, 명확한 권한"을 할당해야 합니다. 사람, 기업과의 친근한 소통.

3. 코뮌, 구, 특별 구역의 부서, 위원회, 지부 및 인민위원회는 하이퐁시의 발전과 위치에 있어 PCI(지방 경쟁력 지수)의 중요성에 대한 공무원의 인식과 책임을 높여야 합니다.

4. 코뮌, 구 및 특별 구역의 부서, 위원회, 지부 및 인민 위원회는 정기적으로 업데이트하고 결과를 모니터링하며 행정 절차 구현 및 공공 서비스 제공에 있어 사람과 기업에 봉사하는 지수에서 최고 점수를 달성하기 위한 솔루션을 찾습니다(국가 공공 서비스 포털 - https://dichvucong.gov.vn/p/home/dvc-trang-chu.html).

5. 기업이 신속하게 시장에 진입할 수 있는 최상의 조건을 조성합니다. 도시에서 조건부 사업 허가를 부여하는 데 있어 강력하고 자유로이 계속해서 시정하고 과감하게 혁신합니다.

6. 모델의 효과적인 구현:

6.1. 코뮌, 구, 특별 구역의 부서, 지점, 지부 및 인민위원회에서 조건부 사업 허가증 발급 절차를 수행할 때 기업을 지원하기 위한 "조건부 사업 허가증 절차 연결" 모델을 제시합니다.

6.2. "SUCCEED TOGETHER" 모델(영문명: Succeed Together)은 생산 및 비즈니스 활동 과정 전반에 걸쳐 투자자와 기업을 지원하고 배려하여 투자자와 기업이 지속 가능하게 발전할 수 있는 가장 유리한 조건을 조성합니다.

7. 특히 디지털 혁신 애플리케이션과 관련된 온라인 공공 서비스 구현을 지원하는 등 행정 절차에서 비즈니스를 효과적으로 지원하는 모델을 만들고 업그레이드합니다.

8. 행정 절차 개혁, 디지털 혁신, 서류 작업 단순화를 가속화하고 노력합니다.

9. 정부 수준과 비즈니스 커뮤니티 간의 신뢰를 구축하십시오.

10. 경제 발전을 조화시키고 환경 친화적인 비즈니스 생태계를 개발합니다.

11. VCCI - 북부 해안 지부, 비즈니스 협회 및 기업인은 행정 절차 개혁에 대한 정책 및 규정을 수립하고 비판하는 데 있어 시의 역할과 책임을 강화합니다.

부서장, 지부장, 지방자치단체, 구, 특별구역 인민위원회 위원장, 관련 기관 및 단위의 지도자들이 이행을 실행합니다. 분기별 및 매년 기관은 일반적인 종합 및 시 인민위원회 보고를 위해 재무부에 보고서를 보냅니다./.