2023 年協同組合法の新たな点

2023 年 6 月 20 日、国会は、2012 年の協同組合法に代わる、協同組合法第 17/2023/QH（総称して協同組合法第 17 号といいます）と呼ばれる 2023 年協同組合（協同組合）法を可決、公布しました

これに基づいて、2023 年の協同組合法には 12 章、115 条が含まれると規定されています。 2023 年協同組合法は、2012 年協同組合法とは異なる多くの新しい点を規定しています。主な内容の一部は次のとおりです。

1.適用対象について: 2023 年協同組合法第 17 号により、協同組合グループに追加の規制が適用されます。

2.協同組合設立に関する規制: 2023 年協同組合法第 17 号は、少なくとも05 人の正式組合員が自発的に設立した協同組合の設立を規定しており、2012 年の協同組合法と比較して組合員は 02 人減少しています。

3.協同組合員: 協同組合法第 17 号では、協同組合員には正組合員が含まれると規定されています。協同組合、協同組合、または協同組合グループの組合員の出資准組合員および非出資准組合員

4.協同組合および協同組合グループの発展支援政策は、協同組合法第 17 号の第 20 条に明確に規定されており、次のような政策が含まれます。 人材育成、情報およびコンサルティングに関する政策。土地政策。税金、手数料、料金に関するポリシー。資本と保険へのアクセスに関するポリシー。科学技術の応用、イノベーション、デジタル変革に関する政策。市場調査とアクセスポリシー。インフラと設備を開発するための投資政策。財務コンサルティングとリスク評価を支援する政策、特に協同組合に対する一般政策に加えて、協同組合法第 17 号は、協同組合法第 17 号の第 28 条に規定されている、保険支援、資本支援、種子、科学、技術などの農業部門の協同組合に対する支援政策も規定しています。

5.協同組合管理組織: 2012 年の協同組合法では管理組織と呼ばれていますが、2013 年の改正協同組合法第 17 号では管理組織と呼ばれており、協同組合法第 17 号第 5 章に明記されています。

6.協同組合グループ: 協同組合法第 17 号は、THT の設立と運営の組織化は協同組合契約に基づいて実行されるものと規定している。 THT が設立されると、各地方の財務企画局で THT 登録証明書が発行されました。

上記の主な内容の一部に加え、協同組合法第 17 号では、2012 年の協同組合法と比較して次のような新たな点が規定されています。内部監査、独立監査...

2023 年協同組合法第 17 号（公布され、2024 年 7 月 1 日より発効）が法的根拠となり、協同組合および協同組合全般、特に農業協同組合および協同組合を促進し、現在の新しい時期における国の経済発展状況への遵守を確保するための条件を作り出しています。